ホーム くらし人権・男女共同参画男女共同参画の推進パパ育休100%チャレンジ事業 モデル企業チャレンジ宣言!

最終更新日:2023年9月20日

パパ育休100%チャレンジ事業 モデル企業チャレンジ宣言!


概要

 男性社員の育休取得が当たり前となる企業風土を形成し、将来的に育休取得率ほぼ100%を目指す
「パパ育休100%」チャレンジモデル企業3社が「パパ育休100%」チャレンジ宣言 を行いました。
 3社には令和6年2月までパパ育休アドバイザーを月1回程度派遣し、課題の把握や分析、制度構築や
仕組みづくりをサポートします。
 各社の取組は市のホームページ、SNSなどを通じて、他の市内企業に広く発信していく予定です。

パパ育休100%チャレンジ宣言

日時    令和5年9月19日(火) 11:00~11:30
出席者  【チャレンジモデル企業】

        永和住宅株式会社 代表取締役社長 天谷 大門 氏
        ジビル調査設計株式会社 取締役営業部長 西川 明広 氏
                    株式会社福地 取締役社長 遠藤 博幸 氏
                【パパ育休アドバイザー】
       合同経営社会保険労務士法人 代表社員 社会保険労務士 坪井 香織 氏

   papa

パパ育休100%チャレンジ事業(令和5年度)のページはこちら

お問い合わせ先

未来づくり推進局 女性活躍促進課
電話番号 0776-20-5353ファクス番号 0776-20-1538
〒910-0858 福井市手寄1丁目4-1 AOSSA5階 【GoogleMap】
業務時間 平日8:45~17:30

メールでのお問い合わせはこちら

ページ番号:026370